학생 현장실습 시행 지침

Ⅰ. 현장실습 목적

산학 연계교육 강화의 일환으로 산업체 현장실습을 실시함으로써 학생들이 학교에서 배운 지식과 기술을 기초로 하여 실제로 기업현장에서의 실무능력을 배양하고 새로운 기술을 체득하여 장차 산업사회의 유능한 기술인의 자질을 구비하고자 한다.

Ⅱ. 현장실습 편성 및 이수

교과목명	학점	실습시간	이수구분	이수방법	졸업학점 인정 여부	비고
현장실습Ⅰ	합산하여 최대 6학점 이수가능	2주 (주당 5일 이상 / 1일 4시간 이상) : 1학점 인정	전공선택 일반선택	수업제 계절제	졸업학점 포함
현장실습Ⅱ

1. 편 성

♠ 현장실습 이수가 전공과 상이할 경우에는 일반선택으로 인정 가능

♠ '현장실습Ⅱ'는 '현장실습Ⅰ' 이수자에 한해 추가 이수 가능(학기당 최대 3학점)

♠ 현장실습 이수자 중 소속 학부(과)에 현장실습교과목이 개설된 경우는 소속 학부(과)의 현  장실습 교과목을 수강신청 하여야 함.(단, 개설학점과 현장실습 이수학점이 상이한 경우 제외)

이수방법	내 용	신청자격	성적인정시기	비고
계절제	동계 및 하계방학 중에 현장실습을 실시 및 완료하는 방법	재적생(재학생/2학기 복학예정자)으로 2개 학기 이상 이수한 자	2013-2학기 성적인정

2. 현장실습 이수방법 및 자격요건(학생)

가. 기타 학생 자격 요건 : 해당 현장실습 기관에서 요구하는 요건을 갖춘 자

나. 현장실습 신청자에 대하여 현장실습에 필요한 실습비가 별도로 부과될 수 있음.

다. 현장실습 4주 이상 이수자는 교직과정(공업계열 표시과목) 이수에 필요한 산업체 현장실습으로 인정함. (단, 교직이수 현장실습 업체의 자격 기준[Ⅲ의 내용] 한함.)

라. 졸업예정자는 당해학기 수업종료 2주 전에 현장실습을 종료해야 하고, 휴학 시 학점인정은 불가하며 이월되지 않음.

3. 성적평가방법

가. 현장실습평가서(기업)/현장실습 교육생 출근부(학생, 기업)/현장실습일지(학생)/현장실습주간보고서(학생)/현장방문지도보고서(지도교수) 등을 종합하여 현장실습 지도교수가 성적 산출

나. 성적평가 : 이수(Pass-평가총점이 60점 이상), 미이수(Fail-평가총점이 60점 미만)

다. 성적입력 및 성적확인 기간 : 매학기 일반교과목 성적처리 일정과 동일

Ⅲ. 현장실습기관

1. 현장실습 인정기관(업체)

가. 국가기관, 지방자치단체 또는 정부투자(출연)기관

나. 국세청에 등록되고 종업원이 5인 이상인 업체 (다만, 벤처기업, 창업보육센터 입주업체는 종업원 5인 미만도 가능)

다. 기타 총장이 현장실습 교육에 적합하다고 인정하는 업체 또는 기관

라. 고용노동부(청년직장체험) 및 중소기업청(중소기업현장연수) 시행 연수지원제도 등

<교직이수자 산업체 현장실습 업체기준 - 직업교육훈련촉진법시행령 의거>

1. 법령에 의하여 설립된 산업체중 상시근로자의 수가 10인 이상인 산업체

2. 정부투자기관관리기본법 제2조의 규정에 의한 정부투자기관

3. 특정연구기관육성법에 의하여 설립된 정부출연연구기관

4. 법령에 의하여 설립되거나 국가 또는 지방자치단체로부터 계속하여 3년 이상 보조금 등의 지원을 받는 연구소

5. 기타 근로자의 인적 구성과 시설ㆍ설비 및 후생복지 등이 현장실습을 실시하기에 적합하다고 직업교육훈련기관의 장이 인정하는 산업체

2. 현장실습 제외기관

가. 일용직, 텔레마케팅, 골프장 잔디 제거, 경비ㆍ청소, 건물관리ㆍ주차관리, 주유원, 서빙

나. 직계존속이 경영하는 사업장, 다단계 판매업체, 보험회사의 보험설계 모집, 신용카   드업체의 카드 모집, 용역업체, 계절적·일시적인 인력 수급업체

다. 기타 학부(과) 산학협력위원회에서 현장실습운영 목적에 적합하지 않다고 판단되는 업체

Ⅳ. 기대효과

가. 재학생은 대학에서 배운 지식을 토대로 사회나 기업에서 소중한 현장체험을 할 수    있으며, 실습업체로부터 소정의 실습수당을 받음으로써 학비마련에 도움이 되며, 현  장실습 수료 후 학점을 취득하게 되는 등의 효과가 있다.

나. 대학은 학교의 지식과 산업현장의 실무를 체득함으로써 변화하는 산업환경에 탄력적  으로 대처할 수 있는 유능한 인재양성 및 교육체제를 구축할 수 있다.

다. 기업은 저임금의 고급인력 활용, 사전 인재검증을 통한 유능한 인재채용 및 관련비   용 절감효과와 더불어 대학이 보유한 유·무형의 자원을 통한 다양한 산학협력 체제를  구축할 수 있다.

Ⅴ. 학생 현장실습 이수흐름도

현장실습 신청 공고 [취업역량개발팀]		∙ 학부(과)게시판 / 홈페이지 공고
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현장실습업체 선정, 실습업체 협약체결, 학생 신청 [학생, 학부(과), 업체]		∙ 업체 선정 방법 : 현장실습 인정 업체에 해당되는 업체 소속 학부(과) 및 개별 선정 ∙ 실습업체/학부(과) 학부장 및 지도교수/학생 면담 : 학부(과)장 및 현장실습 지도교수와 실습 업체, 실습 일정 등 협의 및 면담 ∙ 현장실습 신청시 제출서류 [학부(과) 사무실 제출] - 현장실습교육신청서 (학생) - 현장실습교육생 실습 승낙(신청)서 - 약도첨부 (기업) - 실습업체 사업자등록증 (기업) - 현장실습수업 협약서 (학교, 기업, 학생)
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현장실습자 보험가입 [취업역량개발팀]		∙ 현장실습 신청서 사본을 학부(과) → 취업역량개발팀 제출 ∙ 보험 가입
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현장실습 대상자 오리엔테이션 실시 [지도교수, 학생]		∙ 현장실습 참가자 집합 오리엔테이션 실시(취업역량개발팀) ∙ 현장실습 참여업체별 오리엔테이션 실시
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현장실습 실시 [학생]		∙ 도착신고서 제출 [학부(과) 사무실 제출] (시작일로부터 1일 이내 제출)
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현장실습업체 지도방문 [지도교수]		∙ 관련서류 : 현장방문지도보고서 (학부(과))
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현장실습 종료, 현장실습 결과보고 [학생, 업체]		∙ 결과보고 서류 제출 [학부(과) 사무실 제출] (실습 종료일로부터 5일 이내 제출) - 현장실습평가서 (기업) - 현장실습 교육생 출근부 (기업, 학생) - 현장실습일지(학생), - 현장실습 주간보고서(학생)
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현장실습 교과목 수강신청 [학생]		∙ 실습기간에 따라 각 학점별 현장실습교과목 수강신청
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현장실습 평가 성적산출 및 성적평가서 제출 [지도교수]		∙ 성적평가 산출근거 : 현장실습평가서, 출근부, 현장실습일지, 현장실습 주간보고서, 현장방문지도보고서 등 ∙ 관련서류에 의거 성적평가서를 취업역량개발팀으로 제출
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성적 확정 [취업역량개발팀/수업학적팀]		∙ 이수 : P(Pass), 미이수 : F(Fail)